UNIVERSIDAD YACAMBU VICERRECTORADO DE ESTUDIOS A DISTANCIA ESPECIALIZACIÓN GERENCIA MENCION SISTEMAS DE INFORMACIÓN FASE 3: SISTEMA DE INFORMACIÓN GERENCIAL TRABAJO 1 REALIZADO
POR: LCDA. TERESA ALFONZO OCTUBRE
DE 2007 |
Descripción
del proceso del cual soy co-dueños |
Soy consultor de
sistemas de la empresa GEDICA C.A , actualmente estoy asignada a Para poder realizar
mi trabajo (Analista programador de Sistema) debo regirme por el Procedimiento de Administración y Control
de Cambios, este procedimiento tiene como objetivo general garantizar la adecuada implementación de los
cambios en los servicios, Infraestructuras y aplicaciones existentes en la
organización, cumpliendo con los controles propuestos con la finalidad de:
Dimensiones -
Solicitud de
requerimiento (Usuario, Integrante de -
Asignar de
requerimiento (Administrador de control de cambio) -
Analizar el
requerimiento (Analista programador) -
Desarrollar (Analista
programador) -
Realizar pruebas
Internas (Analista programador) -
Realizar pruebas
Generales (Usuarios) -
Implementar cambios
(Analista programador) -
Cerrar el
requerimiento (Administrador de control de cambio) -
Documentar el control
de cambio -
Generar estadísticas
semanales y mensuales de los resultados obtenidos con la aplicación del procedimiento
de administración y control de cambio. Indicadores operativos (Documentar el control de cambio) -
Usuarios
Privilegiados y Justificación. -
Equipo de
Implementación. -
Análisis de Riesgo
del Control de Cambio. -
Descripción detallada
del Control de Cambio. -
Plan de Contingencia. -
Plan de Pruebas -
Fecha de solicitud
del requerimiento -
Fecha de Asignación
al desarrollador -
Fecha de Inicio y fin
del análisis -
Fecha de Inicio y fin
del Desarrollo -
Fecha de inicio y fin
de Pruebas internas -
Fecha de inicio y fin
de pruebas de Usuarios -
Fecha de
implementación -
Fecha de Cierre del
requerimiento -
Firmas de los
participantes (Usuarios, Desarrolladores, Coordinador de aplicaciones,
administrador de control de cambios, etc.) Indicador Estratégico
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INFOGRAFIA PARDO, J. (2003). Información y Gerencia. Train4you. Publicación
digital, elibros. |